Il corso si rivolge a tutti coloro che desiderano ampliare le proprie conoscenze pratiche e teoriche nel contesto dell'amministrazione del personale.

Al termine del corso il partecipante dovrà aver acquisito le conoscenze teoriche e pratiche necessarie per gestire in modo indipendente semplici pratiche di gestione del personale.

• Inizio del rapporto di lavoro:
  Ricerca, Reclutamento, Selezione, Assunzione
• Il contratto di lavoro: nozioni base di diritto
• Le assicurazioni sociali:
  Nozioni di base
  AVS/AI/IPG/AD
  Previdenza professionale
  Assicurazione infortuni ed indennità giornaliere.
• Amministrazione salari:
  Struttura del salario
  Contributi
  Imposte alla fonte
  Certificato di salario
  Dichiarazioni e conteggi annuali.
• Fine del rapporto di lavoro:
  Disdetta
  Indennità di uscita
  Divieto di concorrenza
  Certificato di lavoro.

32 ore/lezione di 45 minuti ciascuna, nell’arco di 3 mesi. Il corso è svolto in 10 serate di 3 ore/lezione ciascuna + 1 serata di 2 ore.

Ogni partecipante deve stimare un impegno personale di circa 20 ore per studio ed applicazione pratica da svolgere in forma individuale. Il calendario delle lezioni segue il calendario scolastico del Canton Ticino.

Inizio del corso: trimestrale, a dipendenza del numero di partecipanti.

CHF 450.00 pagabili all'inizio del corso.

Numero minimo di partecipanti: 10

Numero massimo di partecipanti: 15